Çocuk yardımı tahakkuk. büyüklüğü ve faydaları türleri. Hangi belgeler çocuk yararına gereklidir

Şu anda, federal ve bölgesel düzeylerde, çocuklu ailelere yapılan çeşitli programlar vardır. Yardım çeşitli biçimlerde sağlanır. Bu fayda ve çocuk ödenekleri. были проиндексированы почти все выплаты, установленные законодательством. 2016 yılında hemen hemen tüm mevzuat tarafından kurulan endeksli ödemeler olmuştur. Mali yardım hamileliğin başından itibaren sağlanmaktadır. в общих случаях завершается при наступлении совершеннолетия. Genel durumda, H achislenie çocuk yardımı yaşı meydana sona erer. Ancak, ödemeler bir dizi 23 yıla dayanır. . Önümüzdeki 2016 yılında orada hangi çocuk ödenekleri düşünün.

genel bakış

Yakın zamana kadar, Rus vatandaşlarının maddi desteğin sistemi bölgesel ve federal yararları ve ödemelerin listesini genişleterek ile iyileştirildi. корректировались в зависимости от экономической ситуации. büyüklüğü ve faydaların türleri ekonomik duruma bağlı olarak ayarlanır. ödemelerin değeri endekslemeye nedeniyle arttı.

karmaşa

çok popüler olmayan kararlar 2016 yılında kabul edilmiştir. Onlar (Federal ve bölgesel) bütçe tasarrufu odaklanmıştı. İlk çözüm ihtiyacı ve hedefleme ölçütlerini ilkelerine dayalı, menfaat ve ücret alıcı sayısını azaltmayı hedefleyen edildi. Federal Kanununun ilgili hükümleri №388 yüklü. İkinci karar yıllık endeksleme ilgiliydi. Fz olarak №371 01.02.2016 olan enflasyonu gerçek oranı "doindeksirovanie" mesafede, (2015).

faydaların sınıflandırılması

может осуществляться ежемесячно или единовременно. çocuk yardımlarının Tahakkuk aylık veya bir götürü olabilir. İkinci seçenek, belirli koşullar durumunda sadece bir kez atanır. Örneğin, bir çocuğun doğumu olabilir. Aylık ödemeler vade sonuna kadar veya kanunla öngörülen diğer koşulların eylemlerin sonuna kadar düzenli olarak atanır. осуществляется: forma bağlı olarak, çocuk yardımlarının hesaplama yapılır:

1. zorunlu sosyal sigorta tarafından. Ödemeler geçici sakatlık ve analık hallerinde için uygun fon tarafından yapılır. Bu işverenler tarafından katkılarından oluşur.
2. devletin sosyal güvenliğine göre. nedeniyle bütçe federal fon için Bu ödemeler USZN ( "Sosyal Güvenlik") sağlar. в этой форме может осуществлять и учреждение уполномоченного ведомства/министерства. Bu formda çocuk yardımlarının Tahakkuk gerçekleştirmek ve yetkili bölümler / bakanlıkların kurulması olabilir.

kıdem tazminatı,

Yukarıda özellikli sınıflandırılarak göre, çocuk sahibi olmak için yararları bir liste ile belirlenir. onlar içindir kime ödemeleri ve insanların belirli kategorilerde her türlü, bir tabloya kombine edilebilir için:

aylık ödemeler

Ilk şey 1.5 litreye bir çocuk kadar bakmakta kişilere yararları hakkında söylenecek. Onlar atanır:

1. Babalar, anneler, diğer akrabalar, bakıcılar, kendi tatil, askeri birliklerin ülke genelinde ve yurtdışında sivil personel içinde dahil. Ancak, yukarıdaki gerekçelerle CCA tabi olmalıdır.
2. Anneler, sözleşmeli çalışanlar, hem de askeri eşitlendiği, diğer hizmetlerin üyeleridir.
3. Ebeveynler tam zamanlı öğrenciler dahil CCA tabi değildir.
4. Anne örgütün tasfiyesi ile ilgili olarak, bırakın BİR (reşit için bakım) 'e göre, hamilelik sırasında reddetti. Benzer ödemeler PI veya serbest meslek kişinin statüsünde faaliyet fesih kadınlar tarafından sağlanmaktadır.
5. yurtdışında sözleşme subay eşleri. Bu durumda kadın kırılmalıdır.
6. Babalar - askeri eşittir personel hizmetleri.
7. CCA tabi değildir ve gerçek bakım yapan veliler haricinde akrabalar. Ödemeler babasının ölümünden / terbiye ve bakım, onların hapis cezasını çekmeye kaçma durumunda yasal kapasite, yoksunluk veya ebeveyn haklarının sınırlandırılması annelerinin ölü, kayıp, tanıma, duyuru, yetersizlik nedeniyle sağlık koşullarına küçüklerin özen halinde atanırlar.

3 yaşından küçük çocuklar için telafisi askeri eşit istihdam bir sözleşme kapsamında fiili bakım ve çalışmaları yürütmek veya sözleşme gitmek hizmetlerinde askeri subay anneler veya diğer yakınları, için sağlanır.

analık

Her çalışan kadınlar, hamileler, tatil olmalıdır. Onun süresi:

1. 84 gün - 70 gün çoğul gebeliklerde doğum öncesi.
2. doğumdan sonra 70 gün. doğum zor olsaydı, bırakın 86 güne uzatılır. 110 gün - 2 veya daha fazla çocuk, dönemin süresi doğmuş olsaydı.

tatilden önce işveren tarafından hesaplanması ve ödeme. yarar miktarı - ortalama ücretin% 100. mevzuat maksimum ödeme değerin üzerindeki kısıtlamaların bir takım kurar. Bu FSS marjinal katkıları temelinde belirlenir. anne adayı 6 aydan daha az deneyim olacaktır. ya da onu ortalama maaş asgari ücretten daha az olan, asgari ücret dikkate alınır. 07/01/2016 tarihinde, asgari ödeme 7500 p. Bu ödeme için bir açıklama yazmak ve sunmak için gereken engelli bir sayfa. Kağıt kurumsal hizmet personelinin olacaktır. можно, запросив письменный расчет у нанимателя. işverenden yazılı hesaplama talep edebilirsiniz tahakkuk çocuk yardımını edin. Onunla FSS şubesi ile işveren başvurmalıdır. Bir kadın ödeme miktarı ile kabul etmezse Bu prosedür, örneğin, gerekli olabilir.

Bir kerelik ödeme

Bu kadın özel bir sağlık kurumunda erken dönemde rekor girişti dayanır. Bu 12 doğum hafta içinde yapılmalıdır. Ek ödeme 581 p. 73 polis. İşveren IngmarBergman de kayıtlı olduğunu gösterir sağlık kurumuna sağlar bir sertifika almak için. Bu annelik dönemini belirtilmelidir.

askeri acemi erlerin eşleri Ödeme

24.565 p eşit sabit bir karşılık onlar için. 89. Gebeliğin 180 gün ulaşarak elde edilebilir için. temel koşul da kocasının acil servis vermektedir. almak için ödemeleri iki başvuru sağlamanız gerekir. Bir hizmetin yerinde kocasına verilen ve ikinci edilir - eşi o kayıtlı olduğu kurumda. Sap işlemleri USZN çocuk ödeneklerin bölümünde değerlendirilmelidir.

doğumda sabit bir ödeme

Her anne 15512 p oranında yalnızca bir kez avantajlarından yararlanabilir. 65 a. Ödeme yeni doğmuş dayanır. Aynı anda birkaç çocuğu doğmuş ise, bunların her tahsil edilecektir. mali yardım alın, istihdam ebeveynler iş başında. осуществляется в УСЗН. İşsiz tahakkuk çocuk ödenekleri USZN yürütülen. bakıcı (evlat edinme, vesayet, velayet) 'de bir çocuğu aktarırken benzer bir ödeme için sağlar. Mümkün USZN alın. Engelli veya 7 yıl içinde daha küçükler ile evlatlık, kardeş / kardeşim ise mali yardımın değeri 118.529 p yükselmiştir.

analık sermaye

. İkinci çocuk için bu çocuk yardımı. Matkapital bugün maddi desteğin en önemli önlemlerden biri olarak kabul edilir. endeksleme yapılmadığı olarak 2016 yılında, değeri 2015 düzeyinde kalmıştır. Bugün, analık sermaye 453 bin. 026 p olduğunu. , нужно оформить сертификат в ПФР. İkinci çocuk için çocuk parası almak için, mali istihbarat birimine bir sertifika gereklidir. Bu maddeler, bir hedef değere sahiptir. Onlar sadece özel ihtiyaçları için harcanan edilebilir. . Buna uygun olarak, çocuk yardımı hesaplanması için özel bir prosedür. Nakit atamıyorum. Yapım veya konut alımı için banka havalesi ile yapılan harcamalar, çocuk veya ebeveyn eğitimi finanse emeklilik doldurmak için. küçük 3 yıl ulaşılmasına izin fonları tahsis edin. İstisna ipotek ödemedir.

1.5 yıla kadar çocukça Bakım

Bir çalışan kadın olsun çocuk parası doğumundan hemen sonra. Bu fayda aylık bazda mevcuttur. Bu ortalama kazancın 40% 'dir. işveren tarafından ödeme. Kanun №81 yüklü çocuk tahakkuk kuralları engelli vatandaşların yanı sıra yeterince yüksek resmî ortalama maaş olan kişiler yararlanır. aylık bazda Listelenen kişiler, sabit tutar asgari ücret ödenir.

3 yaşından küçük minör Bakımı

Çocuk 1,5 yaşında ulaştığında mali yardımın aylık ödeme sonlandırılır. Ancak, TC 3 yaş altı bir çocuğa bakmak için izin alma çalışan ebeveynlerin imkanı sağladı. Ancak, herhangi bir ödeme bu dönemde güvenmeyin. İstisna 1994 №1110 bir cumhurbaşkanlığı kararıyla kurulan ödemedir. Büyüklüğü TR 50 Bu iş yerinde açılan uygulamaya askeri, kadınlar ve diğer aile üyeleri de dahil veliler, isteği üzerine mevcuttur. 2013 yılından bu yana, ödemeler hemen hemen tüm bölgelerde üçüncü ve sonraki çocuklar için başladı. sağlanan bu tazminat 3 yıl ulaşmak için. утверждается региональными властями. Bölgesel yetkililer tarafından onaylanan tahakkuk çocuk ödenekleri programlayın. yetkili organlarının eylemleri ile ödeme değeri, onun alımı koşulları tarafından belirlendiği şekilde. 1 aile bireyinin ortalama gelir belirli bir bölgede tanımlanmış asgari geçim düzeyi, azsa Tazminat sağladı.

Ödemeler eşleri askere

Bakım ödemeleri üç yaşına kadar bir çocuğa bu kadınlar tarafından garanti edilmektedir. ограничиваются периодом службы по призыву. Ancak, zorunlu askerlik sınırlı dönemini dosyalama sonra çocuk yardımlarının Ödeme zamanlamasının. Bu tazminat sürece Silahlı Kuvvetler mevkilerinde de kocası olduğu gibi elde edilebilir anlamına gelir. 2016 yılında fayda değeri 10528 s idi. 24 kopek. / Ay. Doğru bu tazminat askeri eş doğumdan hemen sonra görünür olması. Mali yardım kocasının askerlikten işten tarihine sağlanmaktadır. Kayıt hibe için, toprak USZN uygulamak gerekir.

en fazla 16 ve 18 yaş ödenmesi

Bunlar telafisi maddi desteğin en uzun ömürlü şekilleridir. 18 yıl kadar - okula giderseniz ödeneği, 16 çocuk yaşından önce tek annelere verilir. Tazminat bölgesel düzeyde donanımlı ve uygun bütçe vasıtasıyla finanse edilecektir. Her bir bireyde tazminat ülkenin değeri 300 ila 1500, s. / ay arasında değişir. mali yardım almak için, bir tek anne yılda durumlarını belgelendirmek zorundadırlar. Başka tazminat - Engelli çocuklar için ödemeler. Bu mali yardım Yasa'yı №51 hükümlerine uygun olarak sağlanmaktadır. Ödemeler Mali İstihbarat Birimi vasıtasıyla yapılır. 2016 yılında 11.903 p olarak gerçekleşti. . / Ay 51. Bazı bölgelerde, bu dengeleme daha sırasıyla bir yükseltici oranı sağlar. Bu kılavuz MŞEK 18 referans eylemlerinin tüm dönem için sağlanır. Yaş sosyal emekli ulaştıktan sonra.

Hangi belgeler çocuk yararına gereklidir

menkul listesi ödeme türüne bağlı olacaktır. Çalışan kadınlar sağlamanız gerekir:

1. obstetrik süresini gösteren tescil belgesi.
2. sakatlık Piece BIR için.

kadın birkaç kuruluşlarında istihdam edilmiştir son 2 yıldır kayıt veya ödeme sırasında çalışıyorsa, bu şirketlerin ortalama ücretin hesaplanmasında yardımcı içine almak gerekir. Bu faydalar ödenecek iş yeri yapılmasını sağlar. tatile istifa kağıt ekli harfi belirtin. üniversitelerin öğrencileri sağlamanız gerekir:

1. Beyanı.
2. hastalık izni.
3. Çalışma defteri veya son işyerinde bir belgesi.
4. İstihdam Hizmet belge kadın işsiz statüsünde kayıtlı olduğunu belirten.

şöyle Bir kağıt toptan için şunlardır:

1. Beyanı.
2. f kayıt şirketinden Belgesi. 24.
3. kopyaları ile baba ve annenin Pasaportlar.
4. Doğum + kopyanın Aziz.

İki veliler ise, bunlardan biri şirketiniz veya daha önce bu ödemeleri almadığını çalışmanın yerden bir sertifika vermesi gerekir. , если мать или отец (или оба сразу) являются нетрудоустроенными? anne ya da baba (veya her ikisi) işsiz varsa hangi belgeler çocuk yararına gereklidir? Bu durumda, sağlanan:

1. Beyanı.
2. Hastaneden yardım edin.
3. Emeklilik ebeveynlerin belgesi (veya bir, tek ebeveynli aile ise).
4. (Konut idaresince sağlanan) çocukla birlikte yaşama Belgesi.
5. Pasaportlar ve kopyaları.
6. işin en sonunda yer alır işten çıkarın.

Ekstralar tazminat önce ödenmiş olmadığını bir başvuru içerir.