Hangi belgeler emek alışverişi için gereklidir? emek alışverişi için yardım edin. İşçi Exchange ile kaydolmak için

Rusya gibi hemen hemen dünyadaki tüm ülkeler bugün serbest istihdam uygulanabilir ilkeleri ile pazar ekonomisinde yaşıyor. Birçok olmayan karlı veya zarar eden sanayi ve işletmelerin ortadan kaldırılması ile sonuçlandı ekonomik kriz, işgücü arz ve talebi arasındaki boşluğu arttı. sorunlar işgücü piyasasının bugün özellikle ilgilidir. Onun sisteminde, işgücü piyasasının düzenlenmesi toplumun en savunmasız üyelerinin menfaatlerini korumak, özel bir yere sahiptir - işsiz.

iş değiştirmelerinin meydana tarihçesi

yirminci yüzyılın başlarında büyük sanayi kentlerinin belediye meclisi büyük ölçekli inşaat halinde halkın aktif göçünü organize zaman Rusya'da bu tür ilk kurum yaratıldı. Örneğin, parça döşeme ve 1893-1896 yıllarında Ob Köprüsü'nün müteakip inşaat yeni yerleşim doğmasına yol açtı ve çok sayıda olay yerine geldiği, köylü çevre köylerde yaşayan yeniden yerleşim hareketi artırdı. Böyle göç istihdam ve geçim ile ilgili sorunlar bir çok neden oldu. eşit düzeyde emek alışverişi - yıllar 1915-1917 yılında - bu konuları, daha sonra ilk yerleşim noktalarının oluşturulması, ele almak.

devrim sonrası Rusya'da emek ve istihdam sorunu acil çözüm gerektiren en önemli görevlerinden biri olarak hükümet tarafından kabul edildi. Sonuç olarak, Çalışma Halk Komiserliği, pazar ve çalışma koşullarını düzenlemek üzere tasarlanmış yerel yönetimler, geniş bir ağ ile kurulan istihdam Modern merkezlerine özdeş iş merkezleri oluşturarak istatistiklerini yürütmek için işçiler ve işverenler arasında çözümünü kolaylaştırıcı edildi. Ancak, Ekim 1930 yılında Sovyetler Birliği'nin iş değişimi emek için bir teklif aşan talebi ile bağlantılı olarak Çalışma Halk Komiserliği'nin kararını kaldırmıştır.

pazara Sovyetler Birliği'nin çöküşü ve modern Rusya'nın üyelik işini kaybeden vatandaşların haklarının korunması için farklı bir yaklaşım talep ve bu haklı edildi Nisan 1991'de "Rusya Federasyonu istihdam Üzerine" yasanın kabulü, temel amacı olan aktivite ve iş arama destekleri istihdam merkezlerini düzenlemektir. Yani, usul ve emek alışverişi ile kayıt için gerekli belgelerin listesi tanımlar.

İşsiz durumunu atamak için?

Bu durumun doğrulanması en geç geçici hareketsizlik belgesel kanıtların sunulduğu tarihten itibaren 11 gün içinde istihdam ofisi ile kayıt yaptırılabilir. İşsiz olarak tanınan:

• Bir çalışma yaşı olan;

iş ve kazanç eksikliği •;

• iş arama için istihdam hizmetlerine kayıtlı;

• çalışma ve bunu başlatmak mümkün arayışı içinde kim olduğunu.

işsiz kabul edilemez Kim?

emek karşılığında ayarını aşağıdaki nedenlerle mümkün olmadığı için kişilerin belirli kategoriler vardır:

• 16 yaşını ulaşamamış;

• Yaşa göre emekli, servis, yıllar erken atanmasını da içeren;

• sırasında 10 günlük süre gelen zaman istihdam Kayıt Merkezi terkedilmiş iki öneri kalıcı veya geçici çalışma;

• Daha önce çalışan ve bir meslek eğitimi veya iş için önerilen iki seçenek terk olmamasından tescil tarihinden itibaren 10 günlük döneminde;

• Kayıt için belgeler sunmuştur, güvenilmez bilgiler içerir;

• Geçerli bir neden olmaksızın tescil tarihinden itibaren 10 günlük dönem boyunca mevcut olanakları ile kendilerini tanıtmak Merkezi'nin müfettiş görünür başarısız oldu.

Belgeler için kayıt

İşçi Exchange belgeleri sunmak zorundadır işsiz bir kişinin statüsünde kayıt için:

• pasaport;

• Çalışma kitabı veya yinelenen;

• mesleki niteliklerin tarafından desteklenen mevcut eğitim ile ilgili bir belge, - vb Diploma, sertifika, diploma,.;

• 3 ay boyunca ortalama aylık maaş son işten işverenden belgesi.

Özellikle başvuranların farklı kategorilerdeki belgelerin sağlanmasında

kayıt belgeleri için gerekli listesine bazı eklemeler vardır:

• içişlerine veya askerlik ile ilişiği bulunan Başvuru askeri kimlik kartı ve sunmalıdır siparişinden bir özü görevden alınması;

• Organizasyon (kurucuları) üye şirket veya çekilmesi sahiplerinden yanı sıra IRS ve Rosreestra gelen şirketin durumunun değişimde bir onay tasfiye etmek sunulmalıdır;

• çalışanlarıdırlar SP - bütçe dışı fonlara sigorta primlerinin ödeme onayı ile iş sözleşmesinin her iki tarafça imzalanmış;

Diğer ülkelerin • vatandaşları - oturma izni;

• yılda iki kez güncellenen, eğitim kurumunun sertifika gönderilir akşam veya extramural alındı;

• IDP ikamet yeri kayıttan gelen belgenin sunulması olarak statüsünü teyit etmek gereklidir.

Başvuru sahibi, ilk kez bir iş arıyor ise, emek alışverişi için gerekli belgeler pasaport ve eğitim düzeyi kanıtı sınırlıdır.

Ayrıcalıklar vatandaşlar, işten çıkarılan personel

, Belgeler emek alışverişi için gerekli olan karar verin nedeniyle işten başvuru, dikkat fazlalık. işten tarihinden itibaren 14 gün içinde kayıt ol, onlar istihdam tescil tarihinden itibaren 10 günlük döneminde vuku bulmadığı takdirde bir ya da iki aylık ücret tutarında eski işverenden kıdem tazminatı almaya hak kazanır. nedeniyle şirketin geçen işveren politikasına bu nitelikteki ödemelerin farkı. Bazen kuruluşlar iki aylık ortalama maaş bir yerine tutarında ek tazminat karşılığında ödeme yapmak, birlikte zamanında kayda tabi, Toplu Sözleşme işten tarafından benimsenen teşvikler öncesine ayarlayın.

İşçi Exchange için Yardım

Aynı zaman analiz, belgeler emek alışverişi için gerekli olan ne o boyutuna soruşturma özel rolünü not etmek değil imkansız ortalama ücretin. Rusya'nın değişik bölgelerinde, bu tür sertifikalar farklı formlarda yürütülmektedir. Bazen istihdam hizmetleri Bu belgenin gelişmiş özel formlar. Böyle bir biçim belgeleri almak için bir ön koşul olup olmadığı istemek ve gerekli işveren sağlamak, belgeler, özellikle de emek alışverişi için gerekli olan yaklaşık belgelerin toplanması, bu sertifikanın biçimini danışmanız nedenle tavsiye edilir, ve.

faydaların tutarı

İşsizlik en önemli meselenin emek karşılığında kayıt için bir fırsat değil, aynı zamanda ücretli ödeneğinin miktarı ibaret değildir.

dönemi ve hibe tutarının ödeme başvuru çalışma deneyimine göre belirlenir, onun görevden ve önceki çalışma koşulları için nedenler. Statü ödenek:

• sertifikada 3 ay ilk ödenen belirtilen kazançlar boyutunun% 75'i;

•% 60 - Bir sonraki 4 ay;

•% 45 - yardımı (850 ruble) minimum miktardan daha az maksimum seviyesi (4.900 ruble) olup aşmadan kalan ay. endekslemeye tabi Rusya Federasyonu minimum ve 2010 yılında kullanılan hibe maksimum boyutu ve şimdiye kadar değil Hükümeti tarafından kurulan.

Uzun süre suçlu eylemler için görevden boşta ilk kez iş arayanlar için Başvuru asgari ödenek ödenir.

yararlanma süresi 12 aydır. o dönemde bir işi almak mümkün olduğunda başvuran istihdam hizmetlerine maddi desteğiyle arama terimini uzatma hakkına sahiptir. parası ödenmesi süresi azami 24 ay aşmıyor.

Tabii ki, bir iş kaybı - Hayatımda zor bir an, ama aynı zamanda bir dönüm noktası haline gelebilir. Bunları sunulması ve kaydolma, emek alışverişi için gerekli olan belgeler öğrendiğinizde, yeni rezerv arayan, biz daha ileri gitmek gerekir, hala duramaz. Sen yeniden eğitimi geçmesi ya emek alışverişi tüm koşullar ile ilgisi, kendi işlerini başlayabilirsiniz.