İşe geç olmak: bir suç ya da karakter özelliği

Gecikmenin ve işe ve tatile karakterizedir insanlar var. Aynı zamanda onlar da kendi olduğunu herkese ikna, rahat , özellik onunla katlanmak gerekecek, böylece uzun kendini istifa ve bu sorunun üstesinden gelmek için kaldırılmıştır. İşe geç Diğer insanlar bir felaket olarak görülen, hatta önceden kendilerini cezalandırıyor, böyle davranmasını düşünce muzdarip olduğu suçluluk ile pişmanlık ve duygusal deneyimler. insanların Üçüncü kategori - Bir önceki fark etmedi ama aniden, çelik geç bir yerlerde sık olduğunu fark etmeye başlar vatandaşlarıdır.

Yani İş Kanunu işe geç kalma insanların tüm kategoriler için az nitelendirir olarak disiplin suçu, yani Onun bir kişi tarafından uygun olmayan performans fonksiyonel görevleri (LC RF maddesi 192 Bölüm 1). Aynı zamanda görevlerini (LC RF maddesi 192 Bölüm 5) gerçekleştirmek için münasebetini çalışan meydana geldiği koşullar altında işlenen hücumunun sıklığına bağlı olarak, baş tarafından belirlenen işçi ile ilgili etkiyi ölçmek ve. Birçok emek örgütlerinin durumda herkes bu dezavantajı ortadan kaldırmak için kendi yolunu bulmaya yardımcı olmak için gecikmeler ve işçilerin gerçek nedenlerini anlamak için yardımcı olabilir psikolog, şu anda mevcut konumu vardır.

gecikmeler olası nedenleri:

1) Psikoanalizde Freud yani unutulması niyetli, insan neden gecikmeler Gerekli eylemlerin uygulanmasını itmek için olasılığından kullanın. yaptıklarının güdü onun için derin kişisel ve makul olacaktır eğer bir kişi niyeti yerine getirmek için yola (unutmak) seçebilirler. Yazar, tarihi konusunda bir gencin gecikme durumunda analiz etmek önermektedir. Yıllar içinde, böyle bir eylem kendini asla izin ve aniden zamanında toplantıya gelmesini engellemek çeşitli nesnel nedenleri vardır. Benim favori kız o toplantılara az talip olurlar ve hatta belki de bunları önlemek olduğunu söyleyebiliriz. Benzer bir fenomen çalışma memnun etmek durdurması durumunda, bu tür etkinliklerden tüm zamanını ayırmaya daha bir kişinin daha aramaya gelmez işe geç düzenli hale durumlarda, bulunabilir. Gecikmeler zorundadır liderlik için provokasyon bir tür haline geliyor bir çalışan işten düzenli görevlerini yerine başarısızlığın. Belki sadece zamanında şekilde sevilmeyen işini daha cazip aktiviteleri yerine?

2) işe geç ya da başka bir şekilde takımda kendilerini ifade edemezler bireylerde kendilerine dikkat çekmek amacıyla bir yol olabilir incelemek için. Geç kalanlar öğrenci ödemeli dikkat On izleyici olan tüm mevcut, hiç ders, dikkat kaymalar kesildi. bildirilen onun dersler Eğitim A.S.Belkin Doktor geç yalnızca bu anlamlı anekdot söylerse, seyirci gidip ona pedagojik bir yorumunu yapmaya izin verdi. yani Geç öğrenci rötar için bir bahane değil önceden düşünmek için ve o anlatmak ve nasıl kesme işareti ve yorumlayan ve ne düşünmek zorunda kaldı. Öğrenci grubu sınıf arkadaşı yardımcı olabilir, yani hobi pedagojik durumların büyüleyici analizine dönüştü. Her öğrencinin öğretim ve sınıf arkadaşlarından böyle ilgi göze olabilir mi? Kim olamazdı - zamanında gelir.

3) İşe geç olmak veya işten eve geç başkalarına duygusal etkinin güçlü aracı olarak insanlar tarafından kullanılabilir, ancak döşenmiş yer için zamanında gelmedi biri için yaşıyoruz sevdiklerinizle ağırlıklı kullanıldığı olmak. Bu teknik genellikle çocuğunuz hakkında endişe, hayal etmek, ebeveynler endişe neden gençler kullanılır. Özenli, sevecen, her şeye kadir, zor durumlarda bebeğin yakınına hep: Yani okul öncesi yıllarında onlarla olan bu ebeveynlerin "dönüş" çalışıyoruz.

Yetişkin işe geç adam ve ben baş, bir ebeveyn figürü olarak, çoğu kez yanlış, bu konuda endişe düşünüyorum. Kafa endişeli, ama daha - disiplin, performans ve kurumsal istikrar.

İşe geç olmak rastlantı olabilir. Ama herhangi bir yaşam olayı bir sebebi vardır. isteksizliği kendilerini göstermek için bir takım çatışma, yorgunluk, hastalık, arzu çalışabilir veya kendileri diğer insanlar hakkında endişe yapmak: sefer işe geç kaldığım nedeni neydi analiz etmek çok önemlidir. Belki de büyüyüp hastalığın yerine onun belirtileri daha nedeni ile uğraşmak başlama zamanı?