Çalışmanın bir nesne olarak kontrol sistemi

Çalışmanın nesnesi olarak kontrol sistemi gruba ayrılmıştır. Onlar kuruluşun yapısı ile doğrudan bağlantılı bulunmaktadır. Daha karmaşık organizasyon, daha karmaşık ve sistemi. Bu duruma göre, davranışları tamamen tahmin edilebilir basit sistemler yayan, bu tür sistemlerdeki birim sayısı farklı olabilir. Karmaşık sistemler şirket dışından gelen bilgileri emer ve belirli bir şekilde buna tepki. davranış tahmin edilebilir. çünkü neredeyse öngörülebilir seçeneklerin çok sayıda, bir Ve çok karmaşık istihbarat sergileyen sistemler için davranışlar.

Her kuruluş bir nesne gibi belirli bir yönetim sistemi vardır çalışmada. Araştırılması spesifik kontrol sistemi sadece belirli bilimsel kavramlara dayanarak gerçekleştirilir. Araştırma nesnesi olarak kontrol sistemi, belirli bazı özelliklerin çalışma için bir araç olarak kullanıldığı not edilmelidir kontrol nesnesi. Bu çalışmanın altında nesne ve bir sistem olarak organizasyonun işleyişi kişisel özelliklerinin anlaşılmasını teşvik etmektedir.

herhangi bir kuruluşun bir nesne olarak kontrol sistemi - toplanması, işlenmesi ve En iyi sonucun elde etmek bilgilerin analizi için oluşturulan karmaşık bir sistem.

Sistem bir ağırlık tespitleri var ve karmaşıklığı gerçek kontrol sisteminin oluşumu sırasında tamamen kullanılan tek dil seçmek için ihtiyaç yatıyor çünkü ne zaman bir sistemi tanıtmak için bu nesne, oldukça zordur.

Böylece, çalışma nesnesi olarak kontrol sistemi bir dizi özellik ile karakterize edilebilir. Bu sistem bileşenleri, ileriye doğru birbirine ve bağlantı ters burada hiyerarşik yerleştirilmiş en az iki elemanından oluşur; Sistem harici çevre ile sabit bağlantılar ile entegre ayrılmaz vardır.

araştırma süreci kuruluşun tüm alanları için geçerlidir. zayıflıkları ve keşfedilmeyi olmalı güçlü organizasyon, pazarlama ve üretim sürecini, pazarlama hizmetleri, mali durumu, iş ve kültür.

Bu araştırma yönetim sistemlerinin bu sınıflandırmaya dayanmaktadır.

İdari inceleme - organizasyon içinde sorunları teşhis için kullanılan yöntem. pazarlama, finans, üretim, personel,: Bu yöntem çeşitli fonksiyonel organizasyonun alanlara uygulanabilen entegre bir yaklaşımla dayanmaktadır örgüt kültürü yani kapalı bir ortamda amaçlayan örgütün ve görüntü.

Ancak araştırma yönetim sisteminin sınıflandırılması şirketin çevresel faktörlerin analizi için de geçerlidir. Bu tehditlere karşı zamanında müdahaleyi ve hedeflere ulaşmak ve fırsatların içine potansiyel tehditleri dönüştürmeye şirket etkinleştirmek plan ve stratejilerin geliştirilmesini sağlar.

Araştırma yönetim sistemlerinin sınıflandırılması oldukça çok yönlüdür ve çalışmanın sonucunda elde edilecek organizasyonun niteliğine ve hedeflere bağlıdır.

Ampirik yöntemler araştırma yönetim sistemlerinin bilişsel aktivite, konsolidasyon ve formülasyon bilginin bu yöntemlerin tamamı, teknikler, yöntemler arasında, uygulama içeriği veya onun sonucudur.

Deneysel araştırmalar yöntemleri LA Mikeshina göre yönetim sistemleri, araştırma yöntemleri ve deneysel izolasyon odası bulunur alt, ayrılabilir, örneğin, gözlem, deney, ölçüm ve yöntemler, elde edilen deneysel bilginin sipariş ve işleme, yani bilimsel bilgi, gerçek.